Bireysel Bağış Kanalları arşivleri - Sivil Sayfalar https://www.sivilsayfalar.org/tag/bireysel-bagis-kanallari/ Thu, 13 Apr 2017 05:52:29 +0000 tr hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://www.sivilsayfalar.org/wp-content/uploads/2018/01/cropped-Sivil-sayfalar_transparan-32x32.png Bireysel Bağış Kanalları arşivleri - Sivil Sayfalar https://www.sivilsayfalar.org/tag/bireysel-bagis-kanallari/ 32 32 Kaynak Geliştirme Koordinatörü ilanı https://www.sivilsayfalar.org/2017/04/13/kaynak-gelistirme-koordinatoru-ilani/ Thu, 13 Apr 2017 05:52:29 +0000 https://www.sivilsayfalar.org/?p=13333 Uluslararası bir yetişkin eğitimi kuruluşu olan Yuva Derneği, Türkiye’de yetişkin eğitimi ve yaşam boyu öğrenme ana başlıkları altında çeşitli projeler yürütmektedir. YUVA, büyüyen iletişim ve kaynak geliştirme ekibinde yer alacak ve aşağıda detayları belirtilen pozisyonun gerekliliklerini yerine getirebilecek özelliklere sahip bir kaynak geliştirme koordinatörü aramaktadır. Kaynak Geliştirme Koordinatörü İletişim ve Kaynak Geliştirme Departmanı Yöneticisine bağlı çalışacak bir […]

The post Kaynak Geliştirme Koordinatörü ilanı appeared first on Sivil Sayfalar.

]]> Uluslararası bir yetişkin eğitimi kuruluşu olan Yuva Derneği, Türkiye’de yetişkin eğitimi ve yaşam boyu öğrenme ana başlıkları altında çeşitli projeler yürütmektedir. YUVA, büyüyen iletişim ve kaynak geliştirme ekibinde yer alacak ve aşağıda detayları belirtilen pozisyonun gerekliliklerini yerine getirebilecek özelliklere sahip bir kaynak geliştirme koordinatörü aramaktadır. Kaynak Geliştirme Koordinatörü İletişim ve Kaynak Geliştirme Departmanı Yöneticisine bağlı çalışacak bir pozisyondur.

Pozisyon: Kaynak Geliştirme Koordinatörü

İlgili Birim: İletişim ve Kaynak Geliştirme Departmanı

Ana Sorumluluk Alanı: Bireysel bağış kanallarının oluşturulması ve yönetimi

Çalışma yeri: Yuva Derneği – Koşuyolu, Kadıköy, İstanbul Merkez Ofisi

Süre: 12 Ay, uzama ihtimali var

Başlangıç Tarihi: Nisan/Mayıs 2017

İşin Tanımı

  • YUVA bireysel bağış stratejisinin hazırlanması ve belirlenen hedeflere yönelik çalışmalar yapılması
  • Bireysel bağış kanallarının geliştirmesi ve yönetimi
  • Bireysel bağışçı veri tabanının oluşturulması ve üye yönetimi
  • Bireysel bağışçıların bağlılığının arttırmaya yönelik çalışmaların yapılması
  • Online bağış sisteminin yönetimi ve geliştirilmesi için yeni uygulamaların araştırılması
  • Uluslararası kitlesel fonlama kanalları için kampanyaların hazırlanması ve takip edilmesi
  • Bağışçı ilişkileri yönetiminde raporlama, teşekkür etme ve dahil etme yöntem ve araçlarının geliştirilmesi ve uygulanması
  • Yardımseverlik koşuları vb. faaliyetler için kampanyaların oluşturulması ve yönetimi
  • Hediye, ürün ve doğum günü gibi bireysel bağış araçlarının takip edilmesi ve geliştirilmesi
  • Mevcut ve potansiyel bireysel büyük bağışçıların ziyaret edilmesi, beklenti ve bağış takiplerinin yapılması
  • Bağış gruplarıyla ilgili organizasyonlara katılım ve etkinliklerin planlaması

Aranan Nitelikler

  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (Finans, İletişim vb.)
  • Kaynak geliştirme konusunda eğitim almış kişiler tercih edilecektir
  • Çok iyi derecede Türkçe ve İngilizce konuşup yazabilen
  • Microsoft Office ve Google uygulamalarına hakim
  • Doğrudan pazarlama ve bireysel kaynak geliştirme yöntemlerine hakim
  • Düzenli bağış stratejileri konusunda bilgi sahibi
  • Sosyal medya ve dijital kaynak geliştirme konularında tecrübeli
  • Sivil toplumda ilgili alanlarda en az 4 yıl iş deneyimi olan

Diğer Gereksinimler

  • Ekip çalışmasına yatkın
  • Dinamik, sonuç odaklı ve takipçi
  • Çok kültürlü ortamlarda çalışabilecek
  • Çevre ve insan hakları konusunda duyarlı
  • Organizasyon ve planlama becerisi gelişmiş
  • Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilecek
  • Türkiye’nin diğer bölgelerine seyahat engeli olmayan
  • YUVA’nın değerlerine uyum sağlayabilecek adaylar aşağıda belirtilen şekilde pozisyona başvurabilirler

Başvuru Süreci

Başvurular güncel CV ve motivasyon mektubu ile birlikte en geç 25.04.2017 mesai saati bitimine kadar “Kaynak Geliştirme Koordinatörü” konu başlığı ile yapılmalıdır.

Sadece olumlu değerlendirilen adaylarla ilanın yayınlanma süresinin bitiminden en geç altı (6) hafta içerisinde iletişime geçilecektir.

YUVA işe alım süreçlerinde fırsat eşitliği esaslarını dikkate alır. Yukarıda detayları belirtilen pozisyona cinsiyet, din, ırk, cinsel tercihler, yaş ve engel gözetmeksizin tüm adayların başvurmaları teşvik edilmektedir.

Ayrıntılı bilgi için tıklayınız.

The post Kaynak Geliştirme Koordinatörü ilanı appeared first on Sivil Sayfalar.

]]>